本文转自：中国山东网
中国山东网-感知山东8月11日讯(通讯员王莹莹)8月11日，邹城市政府新闻办组织召开了全市深化产业工人队伍建设改革新闻发布会，市总工会、市人社局、市教体局、媒体记者及部分市民代表参加。
发布会上介绍了邹城市产业工人队伍建设改革工作总体情况和取得的成效，并就发展职业教育、完善技能人才评价和激励制度，畅通技能人才成长通道等问题回答了媒体提问。
去年以来，按照市委、市政府和省、济宁市推进产业工人队伍建设改革协调小组部署要求，全市各级各相关部门以“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”为目标，以满足广大产业工人成长成才需求为导向，以构建组织领导、工作推进、素质提升、服务保障、正向激励“五大体系”为抓手，坚持试点先行，推动协同发力，为新时代现代化强市建设提供强力人才支撑。近年来培养选树济宁工匠2名，命名表彰“邹鲁工匠”25名，评选市级职工优秀创新成果项，命名市级“劳模和工匠人才创新工作室”36家。