3月12日上午，邹城市干部作风集中整顿动员大会召开，以“作风大整顿、执行大提升、落实大改进”为主题，安排部署干部作风集中整顿活动。市委书记远义彬出席会议并讲话，强调要坚持问题导向、突出“六破六立”，集中开展好作风大整顿、执行大提升、落实大改进活动。
市委副书记、市长杜庆节主持会议，市人大常委会主任朱运华、市*协主席田成柱、市委副书记龙万华出席会议。
会上，通报了干部作风典型问题，宣读了有关文件。
远义彬在讲话中指出近年来，市委市*府高度重视干部作风建设，坚持从严带队伍、从严管干部、从严抓作风，营造了风清气正、干事创业的环境氛围。但对照新形势、新发展、新要求，少数单位、少部分干部身上仍然存在不少作风问题，必须对干部作风开展一次集中整顿，推动作风建设向纵深发展，为新时代现代化强市建设提供强有力的作风保证。
远义彬强调整顿作风关键是要刀刃向内，重点就是坚持问题导向，坚决做到“六破六立”。
一是着力破除“浮”的问题，树立强化执行、聚力落实的作风。把中央、省市安排部署作为重大*治任务，做到*令畅通、令行禁止。严格实行负面清单管理，发挥倒逼工作落实作用。强化督导督查，建立健全流程式工作规范、无缝式责任分工、目标式跟踪落实的督查体系。
二是着力破除“慢”的问题，树立雷厉风行、马上就办的作风。进一步健全完善责任落实体系，确保事事有着落、件件有人管。建立重点工作会商机制，推动落实提速增效。开展好指挥部、重点项目现场观摩、镇街评议部门和全员绩效考核“四个评议”，着力解决工作缺位、责任缺失的问题。
三是着力破除“怕”的问题，树立勇于担当、攻坚克难的作风。开展好安全生产大排查大整治和百日攻坚行动，坚决消除安全隐患。深化季度攻坚大比拼活动，设立攻坚克难奖、勇于创新奖、争先创优奖，加大正向激励力度。坚持以实绩论英雄、凭实绩用干部，在全市树立起鲜明的用人导向。
四是着力破除“旧”的问题，树立创新引领、锐意进取的作风。面向“十四五”，要积极创新发展理念，始终坚持工业化城镇化“双轮驱动”不动摇，坚定不移抓大园区、大产业、大企业、大项目，加快建设现代化中等城市，为高质量发展注入强劲动力。坚持突破“三重”工作不动摇，加快重点工程、重大项目、重要事项推进速度。坚持破解难题创新机制不动摇，善于运用改革创新的办法破解用地、融资、能耗、环境指标等难题。
五是着力破除“庸”的问题，树立勇争第一、争创一流的作风。市级层面对标全国百强县市第一方阵，镇街层面对标全国千强乡镇第一梯队，村级层面对标全国全省明星村，盯着榜样学、比着先进干。拿起纵尺、横尺、标尺“三把尺子”，在全面审视自我中明确努力的方向，自加压力进位次。加强考核树导向，引导各级各部门争先创优。
六是着力破除“松”的问题，树立遵规守纪、严于律己的作风。严守纪律规矩，强化监督管理，加大惩处力度，切实把纪律规矩立起来、抓起来、严起来。
远义彬指出作风集中整顿活动要坚持问题导向、目标导向、结果导向，每个单位、每名干部都要查找出作风突出问题，并切实整改到位。要坚持领导抓、抓领导“两手抓”，加强教育从“源头抓”，培树典型、揭露问题“正反抓”，完善规章制度“长效抓”，扎实开展好集中整顿活动，把作风建设不断引向深入。
杜庆节在主持讲话中强调各级各部门要思想认识再提升、再深化，迅速将思想行动高度统一到市委、市*府部署要求上来，下决心对作风突出问题来一次大扫除、大起底。要整顿措施再强化、再加力，准确把握作风整顿的总体要求、方法步骤，从实着手、从严推进，确保问题整改到位。要整改质效再落地、再凸显，以此次作风整顿为契机，加快推进各项重点工作，以发展实效检验作风建设成果。
市级领导同志，各镇街*工委书记、纪工委书记、组织委员，经济开发区*工委书记、纪工委书记、组织部部长，市直各部门单位主要负责同志参加会议。
文字：邹正言
摄影：吕卫锋
编辑：孟聪
审核：张琦牟巧环
终审：赵波
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